魏国书记在讲话中表示，我坚决拥护市总党组的决定，这是市总党组和北康干部职工对我的信任，给了我向北康学习、为北康服务的机会。他说，几年来市总从人力、物力、财力以及社会资源整合等各方面对北康发展给予了大力支持，北康也在进良院长的带领下在新的起点上阔步前进，我将同进良院长一道团结带领广大干部职工一起落实市总党组各项决定，进一步加强领导班子的建设，巩固和谐稳定的良好发展局面，努力完成好各项工作。

最后，陆晓光副主席作总结讲话。他指出，干部交流是个人成长的需要，同时更是事业发展的需要。近年来工会正在适应改革和发展的需求慢慢转型，更多地参与到加强和创新社会管理的工作中去，以三级服务体系建设为重点，强化组织职工、引导职工、服务职工、维护职工权益的四项职能。近几年北康在围绕工会中心工作中取得了巨大进步，这与市总党组的关心、支持和帮助，与进良院长踏实务实的工作作风、无私奉献的工作态度和广大干部职工团结拼搏的敬业精神是分不开的，市总党组对北康的发展给予了厚望。他说，魏国同志既有高校党务和思想政治工作经验，又有机关和事业单位行政工作经历，组织领导和处理复杂问题的能力强。我相信魏国同志来到北康工作会进一步促进北康的健康、快速发展。

陆主席同时还对我院干部队伍建设提出四点要求：一是医院党政一把手要积极转变角色、适应岗位，希望院领导班子、中层干部和广大职工对魏国同志多支持、多理解、多包容；二是要抓好班子建设。班子的和谐是事业发展的第一责任，要坚决贯彻民主集中制，党政正职之间、正职与副职之间要多沟通多交流，形成合力，保证事业单位党组织政治核心作用的发挥；三是要抓好队伍建设。要做到严格管理，不出差错，不犯错误；要坚持以人为本，关心、爱护职工，做到事业留人、感情留人、待遇留人；四是要加强执行力，动作要快，效果要好，有反馈，有提高。他坚信，“北康梦“在进良院长、魏国书记的带领下、在领导班子和中层干部的紧密配合下，在广大干部职工的积极努力下一定能实现！ 院领导班子成员张庆民、盖海山、潘钰、贾志新出席会议；全院中层以上干部、护士长，党支部书记、团委书记参加了会议。